http://www.youtube.com/watch?v=cO7CsL2E940
Un cititor GdS a surprins un agent de la Secţia 3 Poliţie Craiova care, fiind îmbrăcat în uniformă şi, cel mai probabil în timpul serviciului, se „lupta“ cu „păcănelele“ dintr-o sală de jocuri de noroc din Piaţa Valea Roşie, amplasată în spatele Bisericii „Sfântul Dumitru“ şi la câteva minute de Secţia de Poliţie. Filmul făcut de cititorul GdS cu un telefon mobil a fost trimis pe adresa [email protected]. „Acest film e făcut în cartierul Valea Roşie din Craiova, într-o sală de jocuri de lângă biserică, la ora 5.00 dimineaţa, iar acesta este un poliţist de la Secţia 3 Craiova. Era cu un coleg şi când am intrat noi, acesta a plecat, iar el a rămas să-şi continue jocul. În loc să-şi facă treaba, joacă la maşinuţe. Poliţiştii de la Secţia nr. 3 Craiova se duc cam des în acest loc, noaptea, după ora 2.00 sau 3.00“, a precizat cititorul GdS, care l-a filmat pe poliţist în „misiune“. Într-adevăr, în film se vede un poliţist îmbrăcat în uniformă, care joacă la „păcănele“ alături de ceilalţi clienţi ai sălii de jocuri.
Întrebaţi despre această situaţie, reprezentanţii Inspectoratului de Poliţie al Judeţului (IPJ) Dolj au explicat ieri că ofiţerii Compartimentului Control Intern au demarat o anchetă, în urma căreia a fost identificat deja poliţistul care apare în imaginile video. Este vorba de agentul-şef Titi Ilie din cadrul compartimentului Siguranţă Publică al Secţiei 3 Poliţie. Potrivit poliţiştilor IPJ Dolj, urmează să se stabilească ziua şi sala de jocuri de noroc în care a fost filmat agentul Ilie, dar şi dacă era în timpul serviciului în acel moment. „În funcţie de rezultatul anchetei, împotriva agentului respectiv poate fi dispusă una dintre sancţiunile disciplinare prevăzute de Statutul Poliţistului. Conducerea poliţiei doljene nu tolerează astfel de comportament şi condamnă cu fermitate atitudinea agentului de poliţie care apare în imagini“, a precizat Amelia Căprărin, agent-principal în cadrul Biroului de Presă al IPJ Dolj.
Un poliţist care încalcă prevederile Statutului poate primi ca sancţiune disciplinară de la avertisment, mustrarea scrisă ori reducerea salariului până la retrogradarea din funcţie, suspendarea sau destituirea.
