Dăruire, devotament, cultură, răbdare şi bani puţini. Toate acestea se regăsesc în dascălul modern pierdut într-un sistem de învăţământ care nu i se potriveşte şi care îl obligă să iasă în stradă sau să meargă în instanţă ca să îşi ceară drepturile.
După ce ani de-a rândul dascălii au ieşit în stradă pentru a convinge guvernul să le mărească salariile, acum aceştia au ajuns să îşi caute dreptatea în instanţă. Astfel, în urmă cu câteva luni, Uniunea Sindicatelor Independente din Învăţământ (USII) Dolj a dat în judecată toate primăriile, consiliile locale şi unităţile de învăţământ pentru că nu au respectat contractul colectiv de muncă şi nu au încadrat corespunzător debutanţii din învăţământ. Conform Contractului Colectiv de Muncă încheiat între confederaţiile sindicale şi patronate, angajatorii au obligaţia de a plăti un salariu minim de 440 de lei, respectiv 880 de lei, pentru absolvenţii de studii superioare. Cu toate acestea, o treime din personalul din învăţământ are salariul minim de 390 de lei sau 790 de lei, în cazul absolvenţilor de studii superioare. „Am chemat în instanţă consiliile locale, primăriile şi unităţile de învăţământ pentru că nu au plătit salariul minim de 880 de lei absolvenţilor cu studii superioare, conform contractului colectiv de muncă. Am câştigat toate cele 130 de dosare, iar de la 1 ianuarie 400 de prefosori debutanţi vor primi 880 lei la care ar trebui să se acorde şi indexări şi salariul lor să ajungă undeva la 1.032 de lei“, a explicat Constantin Rada, preşedintele USII Dolj.
Dascălii îşi vor căuta dreptatea la CEDO
Războiul sindicaliştilor cu autorităţile statului continuă însă deoarece şi ceilalţi dascăli trebuie să beneficieze de măriri salariale, aceştia ameninţând guvernul cu reclamaţii la Curtea Europeană a Drepturilor Omului. „Urmează discuţii la guvern pentru recalcularea salariilor pentru tot personalul din învăţământ pentru că un profesor cu experienţă nu poate avea acelaşi salariu cu un începător. Dacă nu vor elabora o ordonanţă, Federaţia Sindicatelor Libere din Învăţământ va iniţia zeci de acţiuni individuale în toate colţurile ţării prin care vom solicita ca fiecărui cadru didactic să îi fie recalculat salariul conform contractului colectiv de muncă. Dacă problema nu se va rezolva, vom face o adresă la CEDO şi vom reclama guvernul că nu îşi respectă propiile legi“, a precizat Rada.
Salarii mai mari din 2008
Un debutant din învăţământ care câştigă în prezent 893 de lei va avea, de la 1 ianuarie 2008, 1.032 de lei, un profesor cu definitivat care are acum un salariu între 899 şi 1.366 de lei, în funcţie de vechime, va avea pe statul de plată din ianuarie un salariu între 1.039 şi 1.580 de lei. În plus, un profesor cu gradul didactic II care are acum între 936 şi 1.439 de lei va trebui să câştige între 1.082 şi 1.663 de lei, iar un profesor cu gradul didactic I care are un salariu între 1.226 şi 1.899 ar trebui să aibă din ianuarie un salariu între 1.417 şi 2.196 de lei. Învăţătoarele şi educatoarele debutante vor beneficia de o mărire salarială de la 762 de lei la 881 de lei. Cele cu definitivat care au în prezent salarii cuprinse între 774 şi 1.119 lei, cum este în cazul celor cu peste 40 de ani vechime în învăţământ, ar trebui să câştige de la anul salarii între 895 şi 1.294 de lei. Învăţătoarele şi educatoarele cu grad didactic II, care au salarii de la 802 la 1.193 de lei ar putea câştiga între 927 şi 1.380 de lei, iar cele cu gradul I care au pe statul de plată acum salarii între 964 lei şi 1.481 de lei ar trebui să câştige din ianuarie salarii între 1.115 şi 1.712 lei. La acestea se vor adăuga şi măririle salariale adoptate de guvern pentru anul viitor, când dascălii vor beneficia de creşteri salariale de 23,17%, din care 5% din ianuarie, 2% din aprilie şi 15% din octombrie.
Amintiri şi o pensie de mizerie
Cu toate acestea, anual, din băncile facultăţilor ies sute de absolvenţi care vor un loc la catedră. Şi cum salariile în învăţământ nu reprezintă o atracţie pentru generaţia tânără, motivele pentru care absolvenţii vor să lucreze în educaţie variază de la o tradiţie de familie, la un loc de muncă sigur la stat sau la dragostea pentru copii. „Aproape toţi din familia mea sunt cadre didactice şi era normal ca eu să intru în învăţământ. Îmi place să lucrez cu copiii, îmi place să îi învăţ. Deşi salariul este aşa cum este, nu regret că am ales această profesie şi sunt sigură că într-o zi sistemul de învăţământ se va schimba şi la noi“, a spus Luisa Iacob, profesoară de limba română la o şcoală dintr-o comună doljeană. După o viaţă de muncă la catedră şi după ce a învăţat generaţii întregi de elevi, dascălii primesc o pensie de câteva milioane din care de-abia îşi pot cumpăra pâine şi medicamente. De regrete nu poate fi însă vorba pentru că ştiu că pentru sute de elevi el va rămâne „Domn’ Profesor“. „Cu ce rămâi după 50 de ani de muncă în învăţământ? Cu amintiri şi cu o pensie de mizerie. Dar nu ai cum să regreţi pentru că ori de câte ori mergi pe stradă te întâlneşti cu foştii elevi şi de mulţi dintre ei sunt mândru, iar când aud întrebarea «ce mai faceţi, domn’ profesor» mi se umplu ochii de lacrimi şi inima de bucurie. În acele momente nu te mai gândeşti la bani. Dar de ei îţi aduci însă aminte la farmacie sau la alimentară“, a spus Marin Ionescu, profesor de istorie pensionar.
