Un funcţionar public acuzat că întreţine relaţii dubioase cu anumite asociaţii de proprietari din Craiova chiar o face, deşi acesta continuă să susţină sus şi tare că e curat ca lacrima.
Ultima întâlnire a contribuabililor Băniei cu primarul lor pe teme de administraţie comunitară a avut loc în cartierul Rovine, graţie proiectului „Fii vocea cartierului tău!“ al Gazetei de Sud. Mare parte din energia negativă acumulată de craiovenii care se cred furaţi în continuu fie de asociaţie, fie de furnizorii de utilităţi s-a revărsat atunci asupra unuia dintre funcţionarii publici care i-ar fi putut ajuta: Marian Giubelan, şeful Serviciului coordonare asociaţii de proprietari din cadrul Primăriei Craiova. Acestuia i s-a reproşat, între multe altele, că închide ochii la anumite nereguli ale Asociaţiei nr. 15 Rovine, de care răspunzător ar fi chiar preşedintele acesteia, Ion Dinu. În absenţa unor dovezi concrete, Giubelan a afirmat că nu au existat anomalii în activitatea asociaţiei, iar preşedintele Ion Dinu a spus că organizaţie mai curată decât cea pe care o dirijează nu există. „Puteţi să întrebaţi pe cine vreţi, inclusiv pe directorii regiilor cu care noi lucrăm. O să vedeţi că nimeni nu a avut vreo problemă cu noi. Puteţi să-i întrebaţi şi pe locatari, o să vă spună că totul e corect. Acest om (Dumitru Sanda, reclamantul de la «Fii vocea cartierului tău!» – n.r.) se ţine de astfel de lucruri, cred că are o problemă… Mi-a intentat o grămadă de procese“ sunt doar câteva dintre cuvintele spuse de preşedintele Ion Dinu în pledoarie. Giubelan şi Dinu s-au simţit ofensaţi de faptul că Gazeta de Sud a publicat aspecte de la întâlnirea „Fii vocea cartierului tău!“, în care erau acuzaţi şi etichetaţi cu cuvinte grele. Ziariştii au intrat însă în posesia unui document semnat chiar de economistul Marian Giubelan, în care angajatul primăriei recunoştea că salariile şi indemnizaţiile aprobate de comitetul executiv al Asociaţiei nr. 15 în octombrie 2005, nu se ştie cum, nu erau legalizate prin hotărâre a Adunării Generale nici în martie 2006.
Intraţi în legalitate!
Primăria Craiova răspunde unei sesizări în martie 2006, recunoscând că „Asociaţia nr. 15 Rovine a fost îndrumată să intre în legalitate, în sensul validării acestei hotărâri în Adunarea Generală“, hotărârea fiind din 18 octombrie 2005, prin care comitetul executiv stabilea cuantumul salariilor şi indemnizaţiilor personalului angajat. Din răspunsul primăriei, semnat de Marian Giubelan, nu reiese ce număr are hotărârea comitetului executiv, când au verificat colegii domnului Giubelan salariile şi indemnizaţiile, ce număr are procesul-verbal de constatare, singurul act în care se pot trage concluzii referitoare la activitatea unei asociaţii, şi care este termenul de „intrare în legalitate“. Aşadar, Giubelan recunoştea în 2006 că prietenul său, Ion Dinu, se afla de ceva vreme în ilegalitate, încasând salarii neaprobate de Adunarea Generală, potrivit legii.
Dinu, omul-asociaţie
În aceeaşi adresă, 46R din 24 martie 2006, Giubelan mai atinge o situaţie bizară din capul Asociaţiei de proprietari nr. 15 Rovine, pe care o explică însă cât mai ocolit cu putinţă. „Domnul Ion Dinu este angajat al Asociaţiei de proprietari nr. 15 Rovine, în baza contractului individual de muncă nr. 9471/24.03.2003, înregistrat la Inspectoratul Teritorial de Muncă Dolj, şi a contractului de mandat, îndeplinind cumulativ trei funcţii: preşedinte, administrator şi consilier juridic“. Giubelan se abţine să catalogheze pe text de lege această situaţie, dar aminteşte că într-un proces-verbal din 2004, al Primăriei Craiova, „a fost trasată ca măsură convocarea Adunării Generale în care să se aleagă persoana cu funcţia de preşedinte şi persoana cu funcţia de administrator al asociaţiei“, fără însă a mai face vorbire despre aplicarea acestei măsuri. Marian Giubelan nu a răspuns nici la „Bună ziua!“ în momentul în care voiam să-l întrebăm cine umblă cu cioara vopsită, iar Ion Dinu nu a putut fi contactat.
