Peste 20 de medici au părăsit sistemul de sănătate din judeţul Gorj de la începutul anului şi până în prezent. În majoritatea cazurilor este vorba de medici rezidenţi tineri, care au preferat să profeseze la spitale din Anglia, Franţa sau Italia. În funcţie de specializare, medicii vor primi salarii de câteva ori mai mari decât în spitalele din judeţ, veniturile cadrelor medicale urmând să crească de la câteva sute la câteva mii de euro. Astfel, Spitalul Judeţean de Urgenţă din Târgu Jiu şi celelalte unităţi medicale din judeţ au rămas fără medici specialişti în domeniile Cardiologie, Urgenţe, Ortopedie sau Psihiatrie. Din nefericire, încadrarea cu personal specializat era deficitară, iar prin noile plecări lipsa de personal se acutizează.
Mai mulţi bani, alte condiţii
Ana Băleanu, preşedinta Colegiului Medicilor din Gorj, a declarat că salariile foarte mici îi determină pe medicii tineri să plece din sistem. Lefurile variază între 700 şi 1.200 de lei pentru un medic rezident: „În judeţul Gorj au plecat peste 20 de medici. Ca şi ţări de referinţă sunt Anglia, Franţa, Italia. Sunt medici tineri rezidenţi şi chiar medici care au terminat rezidenţiatul. Au plecat de la Ortopedie, mulţi de la Urgenţe, Cardiologie, Psihiatrie. Un astfel de medic câştigă foarte mult în străinătate. În România, salariul unui medic rezident este în primii doi ani de 700-800 de lei, deci nici măcar 200 de euro. Având în vedere că rezidenţiatul este de cinci ani, unele specializări fac patru ani, altele şapte ani şi salariile nu depăşesc suma de 1.200 de lei. Nu poţi să îţi cumperi cărţi, reviste, să mergi la congrese internaţionale. În străinătate se merge de la 2.500 de euro în sus, ca medic rezident“, a precizat Ana Băleanu, preşedinta Colegiului Medicilor din judeţul Gorj.
Eugen Măruţă
