Autoritatile din 24 judete din tara au fost avertizate ieri de Ministerul Mediului ca in perioada 27-31 iulie, la orele amiezei, valorile termice vor atinge si depasi 34-35 de grade Celsius, mai ales la cimpie, unde indicele temperatura-umezeala va depasi usor pragul critic de 80 de unitati, determinind starea de disconfort termic. Autoritatile sanitare recomanda evitarea expunerii la soare si folosirea de mijloace de protectie, cum ar fi palarii, umbrele, ochelari de soare si imbracaminte din tesaturi naturale, in culori deschise. De asemenea, trebuie crescut consumul de lichide la doi-patru litri pe zi, iar alimentatia sa fie saraca in grasimi. In agricultura, pe santierele de constructii, in halele industriale care nu au posibilitatea asigurarii unor conditii de microclimat corespunzatoare, activitatea se va desfasura dimineata si seara.
Patronii, obligati sa-si protejeze angajatii de canicula
Cind temperaturile depasesc 37 de grade Celsius, angajatorii trebuie sa asigure salariatilor doi-patru litri de apa minerala de persoana. Inspectia Muncii va controla respectarea, de catre angajatori, a prevederilor actului normativ referitor la masurile din perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca, dupa atentionarea de ieri a meteorologilor privind canicula din zilele urmatoare. Se au in vedere, cu precadere, sectoarele economice in care se lucreaza in spatii deschise si se desfasoara activitati care necesita efort fizic deosebit, caz in care angajatorul poate reduce durata zilei de munca sau poate esalona ziua de lucru pe doua perioade. Masurile pentru asigurarea conditiilor de microclimat la locul de munca vor fi stabilite de angajator, impreuna cu reprezentantii sindicatelor sau, dupa caz, cu reprezentantii alesi ai salariatilor. In unitatile in care functioneaza comitetele de securitate si sanatate in munca, masurile vor fi stabilite de acestea. Pentru asigurarea conditiilor de microclimat la locul de munca in institutii si unitati finantate din fonduri bugetare si extrabugetare, masurile vor fi stabilite de ordonatorii de credite, respectiv de conducatorii institutiilor. Cind temperaturile depasesc 37 de grade Celsius, angajatorii trebuie sa asigure urmatoarele masuri minime pentru ameliorarea conditiilor de munca: reducerea intensitatii si ritmului activitatilor fizice; asigurarea ventilatiei la locurile de munca; alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus in locuri umbrite, cu curenti de aer. In vederea mentinerii starii de sanatate a angajatilor vor fi asigurati cite doi-patru litri de apa minerala de persoana pentru fiecare schimb, echipament individual de protectie si dusuri. Angajatorii care nu pot asigura conditii prevazute de ordonanta vor lua, de comun acord cu reprezentantii sindicatelor sau cu reprezentantii alesi, ai salariatilor, dupa caz, urmatoarele masuri pentru: reducerea duratei zilei de lucru; esalonarea pe doua perioade a zilei de lucru: pina la ora 11.00 si dupa ora 17.00, in cazul temperaturilor ridicate; intreruperea colectiva a lucrului cu asigurarea continuitatii activitatii in locurile in care aceasta nu poate fi intrerupta, potrivit prevederilor legale. Modalitatile de recuperare a timpului nelucrat si modalitatile de plata vor fi stabilite de angajatori de comun acord cu reprezentantii sindicatelor sau cu reprezentantii alesi ai salariatilor, precum si ordonatorii de credite sau conducatorii institutiilor finantate din fonduri extrabugetare. Timpul nelucrat poate fi recuperat in urmatoarele sase luni, cu mentinerea drepturilor salariale avute anterior. De asemenea, timpul de lucru poate ramine nerecuperat, caz in care drepturile salariale vor fi acordate proportional cu timpul efectiv lucrat.
