Complexul Energetic Oltenia (CEO) a dat publicității un comunicat de presă în care a explicat că dorește introducerea contravalorii voucherelor de vacanță în salariile angajaţilor, informează jurnaliştii de la Gorj Exclusiv. Potrivit legii, în prezent nu se mai pot acorda prime de vacanță, ci doar cupoane turistice în valoare de aproximativ 1.000 de lei, iar în acest context compania propune ca, în locul primei, salariaților să li se majoreze venitul lunar cu 208 lei.
De asemenea, oficialii CEO au anunțat că nu vor mai putea fi suportate cheltuieli pentru un concediu mediu de 34 de zile lucrătoare, astfel că suplimentarea concediului legal va fi de maximum trei zile.
