Directorul general executiv al Complexului Energetic Oltenia, Laurenţiu Ciurel, a început să verifice prezenţa salariaţilor la locul de muncă. În urma unor controale derulate recent s-a descoperit că la o carieră 10% din personal lipsea de la serviciu. Cu toate acestea, oamenii figurau ca prezenţi, potrivit pontajelor. Explicaţia ar fi că prezenţa se face la intrarea în schimb, dar nu şi la plecare, deşi apelul este obligatoriu, fiind prevăzut în regulament. Pentru ca verificările să aibă efectul scontat, Laurenţiu Ciurel a mai decis ca tematica de control să fie primită în mometul ajungerii în cariera minieră controlată. „Sunt câteva luni de când am început o acţiune, să spunem aşa, inopinantă, în sensul că am făcut echipe de control care au avut tema de control în plic şi care au ajuns fără să ştie obiectul controlului, în cariere, la directori. Adică la ora 14.15. Acolo scria controlul prezenţei: regulamentul mineresc spune că se face apelul dimineaţa, în sălile de apel şi contra-apelul, la ora 15.00, înainte de plecare. Aveam foarte multe informaţii că această a doua parte a regulamentului nu se mai face. Au plecat 12 echipe de control în 12 cariere. Au fost cariere în care lipsea 10% din personal. De exemplu, la Cariera Peşteana lipseau 10% dintre angajaţi la contraapel. Consternant a fost faptul că majoritatea minerilor nu ştiau că trebuie să facă contraapel. Nu făcuseră niciodată. Ori acest lucru are legătură tot cu administraţiile din carierele respective şi cu modul în care regulamentul a fost prelucrat şi asumat de către oameni“, a declarat managerul Complexului Energetic Oltenia, Laurenţiu Ciurel. Unul dintre angajaţii pontaţi şi salarizaţi, deşi lipsea cu lunile de la serviciu, este Aristică Bejenaru, de la Cariera Roşiuţa, arestat pentru proxenetism. Acesta ducea fete pe litoral să se prostitueze, iar şefii de la carieră îl treceau ca prezent la locul de muncă.
Întâlnire între administraţie şi toate sindicatele din CEO
În ceea ce priveşte drepturile angajaţilor, administraţia Complexului Energetic Oltenia (CEO) se va întâlni astăzi, la Mătăsari, cu liderii de sindicat din toate cele patru federaţii semnatare ale contractului colectiv de muncă. Este prima întâlnire de acest gen, după foarte mult timp, chiar de la semnarea contractului în care sunt stipulate drepturile celor 19.000 de mineri şi energeticieni. Interesant este că la masa negocierilor se va afla o delegaţie a administraţiei, precum şi sindicalişti din Federaţiile „Univers“, Petrom, Federaţia Naţională Mine Energie şi Energetica. Interesant este că până acum şefii companiei nu se întâlniseră decât cu liderii Federaţiei „Univers“, însă au trimis invitaţii pentru întâlnirea de astăzi şi celorlalte federaţii semnatare ale contractului colectiv de muncă valabil până anul viitor. De câteva luni se tot încearcă discutarea unui act adiţional la contractul colectiv de muncă, însă directorii CEO şi Federaţia „Univers“ au semnat un protocol care prevede alocarea unei cote de cărbune şi a primei de Crăciun. Protocolul nu are însă valoare juridică, ci trebuie întărit de decizii ale directoratului.
