Încheierea acordului privind salariul minim pe economie, o victorie a Dialogului Social

Versiunea pentru tiparire

Marimea textului:

Pentru prima dată în istoria postdecembristă a României, un guvern a reuşit să semneze un acord de amploare cu sindicatele şi patronatele în ceea ce priveşte salariul minim garantat pe economie, un acord care, spre deosebire de alte înţelegeri similare, s-a respectat. În luna iulie a acestui an s-a parafat un document istoric între cei trei actori, care stabileşte evoluţia salariului minim pe economie până în anul 2014, când acesta ar trebui să ajungă la nivelul de 1.325 de lei.

Marele avantaj al acestui act este altul, iar sindicatele s-au arătat mulţumite de modul profesionist în care guvernul a tratat problema. În opinia lui Virgil Popescu, şef al Departamentului de Dialog Social, din cadrul guvernului, cel care a purtat aceste negocieri din partea executivului, beneficiul real este acela că, „indiferent de cine vine la putere, acest document trebuie respectat, el constituind o anexă la contractul colectiv de muncă“. Potrivit acestui document, salariul minim pe economie a crescut la 540 de lei începând cu 1 octombrie 2008, o nouă etapă a acestei creşteri urmând să se producă la 1 ianuarie 2009, când salariul minim va ajunge la 600 de lei.

Din culisele acestor negocieri, liberalul Virgil Popescu, candidat pentru un colegiu de deputat în judeţul nostru, ne-a declarat că „a strânge la masa tratativelor pe cele mai importante confederaţii sindicale şi a cădea de acord asupra unor teme de interes naţional nu este puţin lucru. Cred că ne aducem cu toţii aminte de vremurile zbuciumate, în care dialogul social se purta mai mult în stradă. Acum am reuşit să tranşăm aceste lucruri civilizat, datorită deschiderii şi maturităţiii cu care toţi cei implicaţi au abordat subiectul. Dacă în trecut sindicatele se arătau nemulţumite de felul în care erau tratate de guvern şi se ajungea la „lupte de stradă“ şi conflicte de muncă, de această dată, am adus pacea socială pentru un orizont de timp mai mare“.

Salariul minim pe economie a avut o evoluţie ascendentă în ultimii ani, am putea spune chiar spectaculoasă. Faţă de 69 de euro în anul 2004, el a ajuns, în prezent, la 150 de euro, iar în 2014 va reprezenta 50% din salariul mediu brut pe ţară. „Pentru prima oară în România am aplicat modelul european privind modul de calcul al salariului minim pe economie. Astfel, el se stabileşte având ca bază de calcul salariul mediu. Până acum, salariul minim se stabilea în funcţie de inflaţie, de coşul minim de consum sau, pur şi simplu, depindea de inspiraţia de moment a negociatorilor. Aducerea salariului minim la jumătate din salariul mediu este o cerinţă a UE, dar şi o necesitate internă. În România anului 2008 nu ne mai putem permite să avem salarii mici, care să alimenteze discrepanţe mari între categoriile de angajaţi“, a susţinut candidatul liberal.

În continuare, liberalul Virgil Popescu a ţinut să clarifice un aspect care ţine de felul în care a fost prezentat evenimentul în presă la momentul respectiv, el declarând că este puţin forţată formularea de genul „sindicatele au câştigat bătălia pentru salariul minim“. „Lumea trebuie să înţeleagă că discuţiile avute cu patronatele şi sindicatele nu s-au desfăşurat sub forma unei licitaţii cu strigare. Au fost şedinţe, uneori interminabile, în care s-a lucrat cu hârtiile pe masă, analizându-se o serie de elemente care se iau în considerare pentru stabilirea nivelului salariului minim. Astfel de întâlniri nu trebuie înţelese ca o luptă a orgoliilor între părţile implicate, din care trebuie neapărat să rezulte un învingător. Adevăratul câştigător în toată această poveste este angajatul, care a obţinut nişte drepturi salariale suplimentare“.